В 1995 году закончил Новосибирский медицинский институт по специальности «Лечебное дело. Прошел специализацию по психиатрии, психотерапии. С 1995 по 2001 гг. работал в Новосибирской психиатрической больнице №3 в качестве врача-ординатора, заведующего отделением. С 2001 года перешел в сферу управления персоналом, кадрового и управленческого консалтинга. В рамках своей профессиональной деятельности оказывал консультативные услуги по разработке и внедрению систем управления талантами в организациях. В 2004 году получил второе высшее образование, закончил Новосибирский институт экономики психологии и права по специальности «Психология». В 2017 году прошел дополнительную профессиональную переподготовку по программе «Организация здравоохранения и общественное здоровье». С 2023 года - преподаватель кафедры организации здравоохранения и управления качеством РАНХиГС. Автор и ведущий программ обучения по темам «Управление персоналом», «Эффективные коммуникации», «Управление конфликтами», «Лидерство», «Внедрение изменений», «Управление на основе ценностей», «Развитие на основе индивидуального плана развития», «Психология управления», «Ментальное благополучие и профилактика профессионального выгорания». В качестве спикера регулярно участвовал в научно-практических конференциях в сфере организации здравоохранения управления персоналом. Автор научных статей по темам, связанных с организацией здравоохранения и управлением персоналом. Участник и организатор ежегодной международной конференции «Приверженность вопросам психического здоровья». В 2025 годы защитил кандидатскую диссертацию по теме «Научное обоснование совершенствования системы управления персоналом в медицинской организации».